二回目の勤務は指示された通りに午後８時に出社した。この職場の建物に入館するのは大変面倒であった。
高額な現金が社内においてある為に、セキュリティが厳重だったからである。
建物の入口は鉄の門で閉ざされている。会社に着いてから入館する際の手順は下記のとおり。
① 会社から貸与されたセキュリティカードをインターホン（カメラ付き）にかざす。
② 許可されると敷地に入れる
③ １階の入口で又セキュリティーカードをインターホンにかざす。これでようやく建物に入れる。
④ ロッカーのある７階迄エレベーターで移動。
⑤ 制服に着替えた後に、タイムカードの有る別のフロアへ移動（確か４階だったかと思う）そのタイムカードの部屋に入る際にもセキュリティーチェックが有る。
⑥ 打刻した後に作業場の１階に移動。その作業場の入口にもセキュリティーチェック機が置いてある。
ここで認証されて、初めて職場にたどり着ける。
打刻の時間が他のスタッフと重なるタイミングにもなるので、少し時間に余裕をもってタイムカードの前に到着する必用がある。タイムカードは１台しかないので。建物の１階に到着してから着替えて職場に到着する迄、時間を測ってみると１５分位かかった。これにはホンとまいった。書いてるだけでも面倒くさいですから(笑)
仕事の内容については前回のブログでほぼ書いたが、補足すると下記の様な作業が有った。
現金入りのカバン以外に ”釣り銭箱” という物も梯子台車に載せる（配る）。
これは文字どおり釣銭が入った金属製の箱である。デパート等の大型の商業施設には、両替機が置いてある。
一般客が出入り出来ない部屋にその機械が置いてあり、各テナントのスタッフが両替しに来る。その機械の中にカートリッジ式でその釣銭箱が脱着出来る様になっているのです。
ＡＴＭ機の前で警備員が一人立って、別の一人がＡＴＭ機で作業している場面に遭遇することが、しばしばあるかと思う。それはお金の入った箱を入替しているのです。私が毎晩触っていた箱は、その箱でした。銀行のＡＴＭ機も対象でした。お金が沢山入っているので、当然重たいです。紙幣だけでなく硬貨も入っていましたから。
釣銭箱や釣銭カバンには全てＱＲコードが付いています。それらを梯子台車に置いたら直ぐにそのＱＲコードをハンディースキャナーでスキャン。そしてそれらを置いた梯子台車に付いているＱＲコードも続けてスキャン。
職場では「紐づけ」と呼んでいました。どの台車にどの釣銭カバン（もしくは箱）が載っているかを管理する為です。しかし、このスキャナーの精度が大変悪くて、私はしょっちゅうスキャン漏れを発生させていました。
スキャン出来ていないと正常処理の時と音が違うと教えられましたが、私にはその音を聞き取れません。
スキャン漏れをすると作業の終盤（朝方）になって発覚します。
すると係長に強めに注意をされます。「君はスキャン漏れが多過ぎるな！」そう言われる度に私は平謝り。
私はこの係長（以後Ｇと記します）が苦手でした。失敗が多かった私はすっかりこのＧに目をつけられてしまったのです。Ｇは３０代後半の男性社員で、夜勤のシフトでは一番職位が高い立場でした。
社員はその他にも２人位いました。Ｈ主任（３０代前半の男性）もいました。Ｈの仕事の教え方のほうが、私には合っていました。しかしＧのほうがエラいのでＧの言うことには絶対服従。職場あるあるですね。
１週間通ってみましたが、どうも働きづらい。理由は次のとおり。
１，就業開始時間が２０時は私には早過ぎる。業務終了時間が電車の始発の時間で早く帰れるが、ありがたくはなかった。
２，当時私は夕方別のアルバイトをＷワークで掛け持ちしていたのですが、メインの仕事が２０時開始になると全く入れなくなってしまう。
３，休憩時間が決まっていない。その日の作業の進行時間で変わる。ブッ続けて６時間立ち仕事をしてから休憩なんて事も頻繁に有った。前職のスーパー品出しより酷かった。休憩に入る時間迄の作業時間は、私の場合４時間がＭＡＸなので。それより長く働くと作業効率が極端に落ちてミスを連発します。
以上のことから２週目のアタマには、辞めることを決意しました。←早っ(笑)。
そして２週目の最初の日に、Ｈに退職したい旨を伝えたのです。
すると意外な反応が返ってきました。
